Arbetsterapeut till skolsocialt team

Publiceringsdatum: 2025-09-15

Skulle du vilja jobba inom hälso- och sjukvård? Kristinehamns kommun söker just nu efter en arbetsterapeut och du kan vara den de letar efter. Vill du arbeta heltid hos Kristinehamns kommun? Just nu letar de efter någon som vill ha en tjänst tills vidare.

Arbetsplatsen ligger nära tillhands om du är bosatta i Kristinehamn som är tjänsteorten. Kristinehamns kommun behöver fler anställda som stödjer arbetet inom arbetsterapeut. Kolla in deras lediga tjänst för att se om du har vad som krävs. Bli en del av Kristinehamns kommun genom att ansöka till jobbet som arbetsterapeut senast söndag den femte oktober 2025.

Jobbannons

Arbetsterapeut till skolsocialt team – Tillsammans gör vi skillnad för barn och unga! 

Vill du vara med och utveckla ett nytt team med huvuduppdraget att förebygga och åtgärda problematisk skolfrånvaro? Då kan det här jobbet vara något för dig! 

Skolförvaltningen och Arbete, kompetens och välfärdsförvaltningen startar nu ett gemensamt skolsocialt team med målet att fler elever ska få goda förutsättningar att nå kunskapsmålen i grundskolan. Genom tidiga insatser, nära samverkan och riktat stöd ska teamet bidra till att minska skolfrånvaro och hjälpa elever tillbaka till en fungerande skolgång. 

Nu söker vi fyra engagerade teammedlemmar som vill vara med och göra skillnad för elever som riskerar eller redan upplever problematisk skolfrånvaro. Teamet kommer att bestå av en arbetsterapeut, en psykolog alternativt beteendevetere och två socionomer. Teamet ska ha ett tvärprofessionellt arbetssätt och ska ge socialtjänsten förutsättningar och möjlighet att i ett tidigt skede arbeta tillitsskapande och förebyggande i barn och ungas vardagliga miljö. Målgruppen är elever i åldrarna 6–16 år och teamets arbete utgår från kommunens grundskolor.

ARBETSUPPGIFTER

Skolsociala teamet arbetar med att främja närvaro och motverka problematisk skolfrånvaro. Arbetet omfattar främjande, förebyggande och åtgärdande insatser på skol-, grupp-, individ- och familjenivå. Teamet stödjer skolorna i att skapa en trygg och inkluderande miljö, identifierar riskfaktorer som kan leda till frånvaro och samverkar med elever och deras familjer för att hitta lösningar när frånvaro redan uppstått. På så sätt kan hinder som exempelvis psykisk ohälsa, konflikter i skolmiljön eller familjerelaterade svårigheter bemötas och hanteras för att stärka elevens möjlighet till en fungerande skolgång.

Som arbetsterapeut arbetar du för att öka elevers aktivitet och delaktighet i skolans miljö. Målet med arbetsterapeutens insatser är att eleven ska kunna utföra sina aktiviteter i skolan på ett för dem meningsfullt sätt så att de når så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling samt att de utvecklas vad gäller självständighet hälsa och välmående. Du utreder behov och förutsättningar genom observationer och intervjuer med valida och välbeprövade bedömningsinstrument. Bedömningen bidrar till att belysa elevens resurser och svårigheter i förhållande till skol/och eller hemmiljön.

Målet med arbetet är att 

• Öka elevernas motivation för skolarbete 
• Öka andelen elever i grundskolan som når kunskapskraven i alla ämnen
• Minska andelen elever med problematisk skolfrånvaro 
• Öka barn och ungas upplevelse av positiv hälsa, psykisk såväl som fysisk 
• Samla gemensamma insatser under ett paraply för tydligare ledning, struktur och flöde  

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: 

• Att i samarbete med elevhälsan utreda och kartlägga elevers och familjers behov av stöd
• Att samordna och genomföra individuella handlingsplaner för elever och föräldrar i behov av stöd
• Att föra samtal och arbeta stödjande med både elever, föräldrar och skolpersonal 
• Samarbete med externa aktörer som socialtjänst, första linjen, BUP och andra myndigheter för att säkerställa -helhetsperspektiv i arbetet
• Att leda gruppverksamhet för föräldrar
• Bidra till att skapa en trygg och inkluderande skolmiljö för alla elever
• Dokumentera och rapportera i enlighet med gällande riktlinjer.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har: 

• Arbetsterapeutexamen och som har av Socialstyrelsen utfärdad yrkeslegitimation för arbetsterapeuter
• Erfarenhet av att arbeta med barn och unga, gärna inom skola, socialtjänst eller vård- och omsorg. 
• Kunskap om funktionsvariationer och hur de kan påverka barns lärande och delaktighet. 
• God kommunikativ förmåga och vana vid att arbeta med olika målgrupper, inklusive elever, föräldrar och samarbetspartners.
• Erfarenhet av utredning/bedömning av aktivitet och delaktighet i den pedagogiska miljön med något etablerat bedömningsverktyg.
• B-körkort 

Vi söker dig som är en kreativ och lösningsorienterad person med god samarbetsförmåga. Du trivs i mötet med andra människor och har lätt för att bygga och underhålla relationer, både internt och externt. 

Du är initiativtagande och tar gärna ansvar för att driva arbetet framåt. Din flexibilitet gör att du kan anpassa dig till förändrade förutsättningar, och du har en pedagogisk förmåga som gör att du kan förklara och förmedla information på ett tydligt och engagerande sätt. 

Som person är du självgående och strukturerad. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett sätt som gör att du kan hantera flera ärenden parallellt, utan att tappa vare sig kvalitet eller helhetsperspektiv. 

Vi erbjuder: 

• En meningsfull och utvecklande roll där du gör skillnad för elever i behov av stöd.
• En arbetsplats med engagerade och kunniga kollegor inom ett tvärprofessionellt team.
• Ett varierat arbete med goda möjligheter att påverka, utveckla och bygga upp vårt skolsociala arbete från start.
• Möjlighet till fortbildning och kompetensutveckling. 
• Flexibla arbetsvillkor och ett bra arbetsklimat.
• Stöd och handledning för din professionella utveckling.

ÖVRIGT

Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Varmt välkommen med din ansökan!