Skolsköterska till Nordic International School

Publiceringsdatum: 2025-04-29

Letar du efter ett jobb inom hälso- och sjukvård? Watma Education AB söker just nu efter en skolsköterska och du kan vara den de letar efter. Watma Education AB söker någon som vill arbeta deltid under tills vidare. Kanske är det du?

För detta jobb är Nacka den angivna tjänsteorten. Om du letar efter en spännande karriär inom skolsköterska-branschen, har Watma Education AB just nu ett ledigt jobb som kan vara av intresse. Här är chansen att bli en del av Watma Education AB och jobba som skolsköterska! Ansök senast söndag den tjugofemte maj 2025.

---

Jobbannons

Ditt uppdrag

 I arbetet som skolsköterska arbetar du främst hälsofrämjande och förebyggande. Du ingår i skolans elevhälsa som alla har ett nära samarbete för att stödja elevens utveckling mot utbildningens mål.

Du skall även bidra till att utveckla skolans elevhälsoarbete tillsammans med övriga kollegor och med fokus på det främjande arbetet.

Som skolsköterska kan de dagliga inplanerade arbetsuppgifterna hastigt förändras vilket gör att du behöver ha förmåga att snabbt kunna prioritera och samtidigt ha ett professionellt och bra bemötande.

Du kommer att arbeta 60% på Nordic International School i Nacka.

För att ansöka vill vi att du 

har erfarenhet från arbete som skolsköterska.

är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till skolsköterska, barnsjuksköterska eller distriktssköterska.

För att lyckas i rollen vet vi att du 

har lätt att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor och att du på ett empatiskt och tryggt sätt kan kommunicera med dessa grupper.

delar vår pedagogiska vision och har en god förmåga att samarbeta som en del av ett team.

Villkor

• Tjänstgöringsgrad: 60%.
• Anställningsform: Tillsvidare, semestertjänst. Provanställning tillämpas.
• Tillträde: 4 augusti 2025.

Vi strävar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, där vi efterfrågar ditt CV men du behöver inte skicka med något personligt brev. För att få veta lite mer om dig vill vi istället att du besvarar ett antal frågor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du går vidare efter ansökan kan du komma att få en länk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi använder tar utgångspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.

Våra rekryteringsprocesser består av flera steg, och ofta mer än en intervju. Vi tycker att det är ytterst viktigt att vi ger oss själva den tid som krävs för att få en god bild av varandra - du ska ju välja oss och vi ska välja dig! Emellanåt är det många som söker till en tjänst och då kan processen dra ut något på tiden av den anledningen. Du kan dock vara säker på att vi gör allt vi kan för att hålla dig uppdaterad och återkoppla längs vägen.