Sjuksköterska till SPOT (Specialistpsykiatriskt omvårdnadsteam) Piteåå

Publiceringsdatum: 2026-01-29

Har du övervägt att arbeta inom hälso- och sjukvård-branschen? Positionen som sjuksköterska, grundutbildad hos REGION NORRBOTTEN är öppen och väntar på en lämplig kandidat - kan det vara du? Om du vill arbeta heltid hos REGION NORRBOTTEN, har de just nu en tjänst tills vidare som kan passa dig.

Om du redan bor i närheten av Piteå, är det här din chans att söka ett spännande jobb REGION NORRBOTTEN behöver fler anställda som stödjer arbetet inom sjuksköterska, grundutbildad. Kolla in deras lediga tjänst för att se om du har vad som krävs. Här är chansen att bli en del av REGION NORRBOTTEN och jobba som sjuksköterska, grundutbildad! Ansök senast söndag den första mars 2026.

---

Jobbannons

Division Nära har påbörjat en omställning till Nära Vård, där vi förflyttar vården ut i hemmet nära patienten. Kliniken har senaste året utformat ett specialistpsykiatriskt omvårdnadsteam, SPOT. Vill du vara med på resan och utveckla framtidens psykiatri? Just nu söker vi nya medarbetare! Välkommen med din ansökan!  

Vi söker

Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska, med svensk legitimation. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och goda kunskaper i de vanligaste förekommande Office-programmen. B-körkort är ett krav. Det är meriterande om du är specialistsjuksköterska inom psykiatri samt om du behärskar något av minoritetsspråken. Kunskaper i journalföring samt erfarenhet av arbete i psykiatrisk vård och behandling är också meriterande för tjänsten.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du trygg och stabil, du är flexibel och kan ta hänsyn till det större perspektivet. Du värderar och ser nyttan av samarbete med andra.

Det här får du arbeta med

Vi söker nu två nya sjuksköterskor för tillsvidare anställning i Specialist psykiatriska omvårdnadsteamet i Piteå.

Syftet med SPOT (Specialistpsykiatriska omvårdnadsteam) är att i en öppenvårdsform kunna ge mer individanpassande omvårdnadsinsatser i hemmet i stället för inom slutenvården. Målbilden är att kunna förkorta behovet av slutenvårdstid för patienterna samt undvika inläggning inom slutenvården om möjligt samt stärka där den ordinarie psykiatriska öppenvårdsnivån inte bedöms tillräcklig.

Vården skall vara personcentrerad och anpassad utifrån den enskilda patientens behov, förmåga och mående. Målgruppen för SPOT är patienter inom Piteå Allmänpsykiatris upptagningsområde från 18 års ålder och uppåt, vars vårdnivå är större än det som den psykiatriska öppenvården kan erbjuda i den ordinarie verksamheten, men som ändå inte bedöms vara i behov av 24 timmars slutenvård. SPOT finns tillgängligt alla dagar året runt.

Arbetsuppgifter som ingår i SPOT-teamet kan variera men innebära exempelvis stödjande samtal, beteendeobservationer, läkemedelsuppföljning, ångesthantering, telefonuppföljningar, arbeta i resursteam runt patienter med komplex problematik, uppföljning av patienter från slutenvården, stöd för patienter under permission, familjesamtal, samverkan med vårdgrannar och kommuner. SPOT arbetar på uppdrag av läkare från slutenvård eller öppenvård.

SPOT är för närvarande indelade i tre mobila team med områdesindelningar enligt följande:  

Team 1, Akut team, samverkan med annan blåljusverksamhet (ambulans, polis)

Team 2, Piteå – Arvidsjaur – Arjeplog 

Team 3, Piteå – Älvsbyn 

Du erbjuds tillsvidareanställning inom Region Norrbotten, Division Nära, Vuxenpsykiatrin Piteå, för närvarande placerad inom SPOT

Det här erbjuder vi dig

- Kontinuerliga utbildningsinsatser
- Möjlighet till handledning
- Möjlighet till att vara med och påverka utformningen av SPOT framåt
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/" target="_blank">https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/
- Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige

 

Information om tjänsten

Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid, arbetstid dag/kväll/helg. Tillträde enligt överenskommelse.
Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret.
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!