Sjuksköterska vid behov till Kattrumpstullens vård och omsorgsboende

Publiceringsdatum: 2026-03-18

Söker du efter ett jobb inom hälso- och sjukvård-sektorn? Nu har du chansen att börja jobba som sjuksköterska, äldreomsorg och -vård/geriatrik hos Stockholms kommun. Stockholms kommun söker en medarbetare på heltid som vill arbeta 3 månader – upp till 6 månader. Kan det vara du?

Arbetsplatsen ligger nära tillhands om du är bosatta i Stockholm som är tjänsteorten. Stockholms kommun har just nu en ledig tjänst som sjuksköterska, äldreomsorg och -vård/geriatrik. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Har du vad som krävs för att arbeta som sjuksköterska, äldreomsorg och -vård/geriatrik hos Stockholms kommun? Ansök innan onsdag den första april 2026 och ta reda på det!

Jobbannons

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.

Välkommen till oss

Kattrumpstullens vård- och omsorgsboende riktar sig till personer med en demenssjukdom eller som av fysiska skäl är i behov av vård och omsorg dygnet runt, somatisk sjukdom.

På Kattrumpstullen finns det totalt 97 lägenheter fördelade på 5 våningsplan och är beläget högt uppe på Roslagstullsbacken med en fantastisk utsikt över Vasastan och Östermalm. Vi har den enskilde i fokus utifrån gällande lagar och riktlinjer. Verksamheten har höga kvalitetsmål och arbetar för att skapa ett boende där de äldre upplever trygghet, välbefinnande och meningsfullhet.

Vi erbjuder

Vi söker dig som önskar en behovsanställning som sjuksköterska. Vi har ett fint arbetsklimat med låg personalomsättning, kompetenta kollegor och engagerade ledare. Vi har mycket fin och trevlig arbetsplats med ljusa lokaler och tillgång till ett eget gym och en massagestol. Kom och bli en av oss!

Din roll

Som legitimerad sjuksköterska arbetar du i teamet kring den äldre där du bidrar med din specialistkompetens i omvårdnad. Tillsammans med dina kollegor planerar och organiserar du vården och arbetar för en god omvårdnad och hälso- och sjukvård utifrån individens behov. Vi arbetar personcentrerat och utgår ifrån att alla har något att bidra med. 

Arbetet innebär både akuta och planerade insatser vilket gör att du behöver kunna fatta självständiga beslut. Arbetet kräver flexibilitet och självständighet. Du tar en aktiv del i vårt gemensamma arbete och vårt utvecklingsarbete för att vi ska nå våra uppsatta mål. På kvällar och helger är du arbetsledare för hela verksamheten och du skall ha förmågan att kunna prioritera och arbeta utifrån verksamhetens behov.

Din kompetens och erfarenhet

Du behöver:

vara legitimerad sjuksköterska

ha god vana att dokumentera. Vi dokumenterar i Vodok

ha goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:

vidareutbildning som distriktssköterska

Silviasjuksköterska alternativt specialistutbildning inom vård av äldre

erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska inom äldreomsorgen

Vi söker dig som har en god känsla för kvalitet, samarbete och ett professionellt förhållningssätt. Du bidrar med god stämning, är ansvarsfull, ger ett gott bemötande samt tycker om att arbeta med äldre. Arbetet kräver flexibilitet och självständighet. Du har en problemlösande och analytisk förmåga och tar beslut med helhetssyn utifrån verksamhetens bästa.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

Tjänsten är på dag, kväll och helger. 

För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.