Undersköterskor till äldreboendet Solhaga

Publiceringsdatum: 2025-12-15

Letar du efter anställning inom hälso- och sjukvård? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som undersköterska, hemtjänst och äldreboende hos Sundsvalls kommun. Sundsvalls kommun söker efter en ny anställd på heltid under tills vidare som är redo att ta sin karriär till nästa nivå.

Om du redan bor i närheten av Sundsvall, är det här din chans att söka ett spännande jobb Sundsvalls kommun har just nu nio lediga tjänster som undersköterska, hemtjänst och äldreboende. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Bli en del av teamet hos Sundsvalls kommun som undersköterska, hemtjänst och äldreboende genom att ansöka senast söndag den fjärde januari 2026.

Jobbannons

Välkommen till Sundsvalls kommun!

Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en föregångare inom digital utveckling och artificiell intelligens, och leder arbetet med att skapa smarta lösningar för framtidens offentliga sektor.

Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Din nya arbetsplats

Vi söker dig som har ett stort intresse för bemötande samt vård och omsorg.

Tillsammans ska vi forma en enhetlig verksamhet med en stark vision. Här blir du inte bara en kollega, utan en viktig del av vår resa mot att erbjuda den allra bästa omsorgen till våra vård- och omsorgstagare.

Solhaga är beläget i de centrala delarna av staden, och bara en kort resa norrut ligger Solhaga i en fridfull och naturskön miljö som väntar på att just du ska komma och jobba tillsammans med oss. Totalt finns 152 lägenheter, varav 44 är i den äldre delen och 108 i den nybyggda delen. På Solhaga strävar vi efter att erbjuda en omsorg som är skräddarsydd efter individens behov. Enheterna är inriktade på somatisk vård och demensvård.

Så här bidrar du i rollen som undersköterska

Dina arbetsuppgifter som undersköterska på äldreboendet Solhaga innebär att arbeta med omvårdnad och service nära våra vård- och omsorgstagare, utifrån ett personcentrerat och etiskt förhållningssätt. Du är en viktig del av ett tvärprofessionellt team där du samarbetar med sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och biståndshandläggare för att gemensamt ge trygg och säker vård och omsorg.

Vår värdegrund är att varje människa ska få leva ett värdigt liv och uppleva välbefinnande i tillvaron. På äldreboendet har vi många ansvarsområden, och här finns stora möjligheter att utvecklas och ta ansvar, både individuellt och i grupp. Exempel på detta är dokumentation, kontaktmannaskap, ombudsroller, bemötande av personer med demenssjukdom, samt att arbeta med aktiviteter individuellt och i grupp.

Arbetet ska utföras på ett professionellt sätt där man möter vård- och omsorgstagaren med lyhördhet och respekt.

I arbetsuppgifterna ingår också:

• Upprätta och följa upp genomförandeplanen i dialog och delaktighet med vård- och omsorgstagaren.
• Dokumentation enligt SoL och HSL.
• Riskbedömningar gentemot vård- och omsorgstagaren och arbetsmiljön.
• Handledning av nyanställda och elever.
• Utveckling av verksamheten och det egna arbetssättet.
• Utföra delegerade arbetsuppgifter enligt HSL.
• Arbeta aktivt med ansvaret i en eller flera ombudsroller.

Arbetstiden är förlagd enligt schema med dag-, kvälls- och helgtjänstgöring varannan vecka. En av tjänsterna är en nattjänst. 

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har godkänd utbildning i nationella utbildningspaketet Vård- och omsorgsprogrammet eller motsvarande äldre utbildningar inom vård och omsorg samt motsvarande inom vuxenutbildning. Grundläggande erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård är meriterande.

Det är även meriterande om du har utbildning inom:

• Demens ABC, ABC+ och Nollvisionen
• Handledare via Vård- och omsorgscollege
• Lågaffektivt bemötande
• Hygienombud
• Palliativombud

Du behöver behärska svenska i tal och skrift på en nivå som gör att du kan kommunicera tryggt samt läsa, förstå, bearbeta och förmedla information. Detta motsvarar minst godkänt betyg i Svenska eller Svenska som andraspråk på gymnasial nivå. Du har mycket god digital kompetens och det är önskvärt om du har erfarenhet av Officepaketet, dokumentation i journalsystem samt verksamhetssystem som Heroma, Life Care och Time Care.

Som person är du initiativtagande och flexibel, med en stark förmåga att samarbeta och ge god service. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppgifter och bidrar till ett positivt och professionellt arbetsklimat.

Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet!

Om rekryteringsprocessen

Som ett första steg i vår rekryteringsprocess använder vi Hubert.ai, som hjälper oss att genomföra en strukturerad och rättvis intervju med alla sökande. Det gör att vi kan få en likvärdig bild av varje kandidat och fatta välgrundade och rättvisa urvalsbeslut. Efter att du skickat in din ansökan får du ett automatiskt mejl med en länk till en digital intervju hos Hubert som tar cirka 20 minuter.

Vid ansökan ber vi dig bifoga betyg, intyg och eventuellt yrkesbevis från Socialstyrelsen. Urval sker löpande och intervjuer kan hållas innan sista ansökningsdag.

Bra att veta

Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på

Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen:

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken:

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.