Sjuksköterska till Närpsykiatrin, Sunderby Sjukhus

Publiceringsdatum: 2026-05-11

Vill du arbeta inom hälso- och sjukvård-branschen? Letar du efter en chans att arbeta som sjuksköterska, grundutbildad på REGION NORRBOTTEN? Nu är det möjligt. Detta är ett jobb på heltid där REGION NORRBOTTEN letar efter någon under tills vidare.

Luleå är platsen där denna position är ledig. Företaget REGION NORRBOTTEN erbjuder just nu spännande karriärmöjligheter. Om du vill jobba som sjuksköterska, grundutbildad har de nu ett ledigt jobb - kolla in annonsen för att se om du har rätt erfarenhet. Har du vad som krävs för att arbeta som sjuksköterska, grundutbildad hos REGION NORRBOTTEN? Ansök innan fredag den tjugonionde maj 2026 och ta reda på det!

Jobbannons

Vill du arbeta på en specialistmottagning där du följer upp och stödjer personer som behandlas med centralstimulerande läkemedel? Hos oss får du en varierad och självständig roll med både direkt patientkontakt och möjlighet att bidra till utveckling av vårdens arbetssätt.

Vi söker

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med arbetslivserfarenhet inom psykiatri. Det är meriterande om du är specialistsjuksköterska inom psykiatri och/eller har erfarenhet av psykiatrisk vård och behandling.

Det är meriterande om du har kunskap i journalföring och är van att arbeta i de vanligast förekommande Office‑programmen samt har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift. Ytterligare språkkunskaper ses som en fördel. B‑körkort är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är självständig, har en god problemlösande förmåga, visar hög integritet och är kommunikativ i ditt arbetssätt.

Det här får du arbeta med

Som sjuksköterska på vår mottagning för centralstimulerande läkemedel (CS-mottagning) får du en självständig, varierad och utvecklande roll där du följer upp behandling med centralstimulerande läkemedel och ger stöd till personer i deras vardag. Du är en nyckelperson i teamet, där din kompetens och ditt engagemang gör skillnad varje dag – både för patienterna och för dina kollegor.

I ditt arbete utför du kliniska bedömningar och uppföljningar av patienter som behandlas med centralstimulerande läkemedel. Du följer upp effekt, biverkningar och läkemedelsanvändning samt arbetar för en trygg och kvalitetssäkrad behandling. Rollen innebär också att ge stöd, information och vägledning till patienter och deras närstående samt att dokumentera, planera och utvärdera behandlingsplaner.

Du samverkar nära med läkare, psykologer och andra professioner för att säkerställa ett helhetsperspektiv i vården. I uppdraget ingår även att handleda och stötta kollegor i frågor som rör CS‑behandling och uppföljning samt att delta aktivt i förbättrings‑ och utvecklingsarbete på mottagningen.

I rollen får du kombinera direkt patientkontakt med utvecklingsarbete och blir en viktig del av ett engagerat team som tillsammans vill göra skillnad.

Det här erbjuder vi dig

• Kontinuerliga utbildningsinsatser
• Möjlighet till handledning
• Möjlighet till att vara med och påverka utformningen av CS-mottagningen
• Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Information om tjänsten

Vi erbjuder en tillsvidareanställning eller en tidsbegränsad anställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd måndag - fredag kl 8.00-17.00. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Tjänsten är inom psykiatrin: Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!