Gör skillnad som fysioterapeut i Spanien

Publiceringsdatum: 2026-03-31

Skulle du vilja jobba inom hälso- och sjukvård? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som fysioterapeut/sjukgymnast hos Hedla Intensive Rehab AB. Om du vill arbeta deltid hos Hedla Intensive Rehab AB, har de just nu en tjänst tills vidare som kan passa dig.

Denna tjänst finns tillgänglig i ospecificerad arbetsort som är tjänsteorten. Hedla Intensive Rehab AB söker för närvarande efter en person att anställa inom fysioterapeut/sjukgymnast-branschen. Ta en titt på deras lediga tjänst för att se om något av dem passar just dig. Har du vad som krävs för att arbeta som fysioterapeut/sjukgymnast hos Hedla Intensive Rehab AB? Ansök innan torsdag den trettionde april 2026 och ta reda på det!

Jobbannons

En arbetsplats för dig som vill mer

Hedla Rehab är ett medicinskt kunskapsföretag som erbjuder intensiv och individuellt anpassad rehabilitering, framför allt för personer med stroke eller annan förvärvad hjärnskada. Vår verksamhet bedrivs i en inspirerande och berikad miljö på Costa Tropical, öster om Málaga i södra Spanien. Med några av de främsta specialisterna inom neurologisk rehabilitering strävar vi efter att ge varje deltagare bästa möjliga förutsättningar för återhämtning och utveckling.

Vem är du?

Vi söker dig som har kompetensen och drivet att erbjuda våra deltagare den allra bästa rehabiliteringen – eller som har ambitionen och är beredd att lägga ner det extra arbete som krävs för att snabbt uppnå specialistkompetens inom neurologisk rehabilitering. Vi söker en legitimerad fysioterapeut som inte bara har ett stort intresse för hjärnans fantastiska återhämtningsförmåga, utan också en arbetsmoral och ett engagemang utöver det vanliga.

För att trivas och lyckas hos oss behöver dessa egenskaper vara en naturlig del av dig och komma till uttryck i ditt sätt att arbeta och vara:

• Engagemang: En genuin passion för att hjälpa andra och en orubblig vilja att göra stor skillnad i deltagarnas liv.
• Lyhördhet: Förmåga att lyssna på djupet och förstå varje deltagares unika behov och förutsättningar.
• Social kompetens: Fallenhet för att skapa en positiv stämning och kontinuerligt bidra till en inspirerande och inkluderande atmosfär.
• Samarbete: En genuin känsla för att se kollegorna och deras behov, bidra aktivt där det behövs och ta ansvar för helheten – vi stöttar varandra och arbetar tillsammans.
• Initiativ: Förmågan att ligga steget före, läsa av situationer och agera proaktivt utan att invänta instruktioner.
• Kreativitet: Ett naturligt tänkande utanför boxen och förmågan att skräddarsy effektiva övningar som både motiverar och inspirerar.
• Flexibilitet: En vilja att anpassa dig och ställa upp för verksamheten när det behövs, med ett ömsesidigt ge och ta som bygger framgång.
• Uthållighet: Kapacitet att hantera många parallella uppgifter med fokus och energi, samtidigt som du behåller lugnet, upprätthåller hög kvalitet och levererar även när förutsättningarna utmanar.
• Noggrannhet: Skicklighet i att se helheten utan att missa detaljer, arbeta systematiskt med hög precision och alltid utgå från aktuell forskning och evidensbaserade metoder.

Vad innebär jobbet?

På Hedla får du möjlighet att arbeta i en miljö som få arbetsplatser kan mäta sig med. Din arbetsdag kan sträcka sig från vår grönskande trädgård till stranden alldeles intill, där du hjälper våra deltagare att nå framsteg och göra det omöjliga möjligt igen. Du är en del av ett prestigelöst och dynamiskt team, där vi aktivt utbyter kunskap och ger varandra konstruktiv feedback för att ständigt utvecklas.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Förbereda och genomföra intensiv och individanpassad träning för deltagarna, baserad på aktuell forskning och evidensbaserade metoder.
• Delta aktivt i teammöten för att diskutera framsteg, strategier och utveckla nya lösningar för att optimera rehabiliteringen.
• Bidra med kreativa idéer och perspektiv för att säkerställa att våra deltagare får den mest effektiva och inspirerande rehabiliteringen.
• Dokumentera varje deltagares framsteg under rehabiliteringsperioden och aktivt utvärdera dina egna och teamets insatser i syfte att optimera arbetet och nå bästa möjliga resultat.
• Planera och utforma effektiva, säkra och motiverande hemträningsprogram som verkligen blir genomförda.
• Säkerställa högkvalitativ journalföring som präglas av professionalitet, tydlighet och ett genomarbetat språk som speglar din specialistkompetens och noggrannhet.
• Utföra uppföljning och fysioterapeutisk träning på distans via telefon eller videosamtal.
• Planera och medverka i skapandet av utbildningsmaterial och inspirerande innehåll för sociala medier och webb.

Arbetsplats och villkor

Arbetet utförs på Hedlas rehabanläggning i Almuñécar, Spanien. Du jobbar måndag till fredag mellan 08:45 och 17:30, inklusive en halvtimmes fikapaus och en timmes lunch.

Tjänsten är på heltid under våra säsonger, som sträcker sig från cirka 10 januari till 9 juni och 10 september till 9 december. Under dessa perioder arbetar du i genomsnitt 40 timmar per vecka, varav cirka 25 timmar är dedikerade till träning med deltagare och 10 timmar till planering, förberedelser, journalföring och teamarbete.

På årsbasis motsvarar tjänsten en anställningsgrad på 75 procent, vilket innebär att du har en unik möjlighet att njuta av totalt 4 månaders kompledighet och semester varje år och får generöst med tid för återhämtning och egna projekt.

Anställningen inleds senast den 10 september 2026 med 6 månaders provanställning som senare kan övergå i en tillsvidareanställning.

Mer om Hedla

Du kan läsa mer om Hedla på hedlarehab.com och hittar även filmer från verksamheten på såväl Facebook och Instagram, som på YouTube.

Ansök idag!

Är du redo att ansluta till vårt team och ta nästa steg i din karriär? Skicka din ansökan till oss redan idag. Rekryteringen sker så snart som möjligt, hoppas att vi hörs och ses!

Ansökningsprocess

Vi arbetar med löpande rekrytering och följer kontinuerligt inflödet av ansökningar. Om vi ser att du särskiljer dig som en intressant kandidat kan du bli kallad till intervju inom 1-4 veckor efter att du skickat in din ansökan.

Om tjänsten hinner tillsättas men vi ser att din profil är relevant för framtida möjligheter hos oss, kommer du att få återkoppling via mejl om att vi gärna håller kontakten framöver.

Skulle din ansökan inte gå vidare i processen kommer du att få besked senast den 15 maj.

Har du inte fått någon återkoppling inom angiven tidsram, vänligen kontrollera även din skräppost.

Vi ser fram emot att ta del av din ansökan!