Aspirantsjuksköterska intensivvård – Neurointensivvårdsavdelningen, Umeå

Publiceringsdatum: 2024-05-06

Söker du efter ett jobb inom hälso- och sjukvård-sektorn? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos REGION VÄSTERBOTTEN genom att arbeta som sjuksköterska, grundutbildad. Detta är ett jobb på heltid där REGION VÄSTERBOTTEN letar efter någon under tills vidare.

För detta jobb är det en fördel om du bor i närheten av Umeå då det är tjänsteorten. Företaget REGION VÄSTERBOTTEN erbjuder just nu spännande karriärmöjligheter. Om du vill jobba som sjuksköterska, grundutbildad har de nu två lediga jobb - kolla in annonsen för att se om du har rätt erfarenhet. REGION VÄSTERBOTTEN letar efter erfaren sjuksköterska, grundutbildad som kan ansluta till deras team. Sista ansökningsdag är måndag den tjugonde maj 2024.

Jobbannons

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Intensivvården är ett viktigt arbetsområde som växer. Följande enheter söker aspirantsjuksköterskor:

• Thoraxintensivvårdsavdelningen
• Neurointensivvårdsavdelningen
• Intensivvårdavdelningen
• Postoperativa avdelningen

Vi söker dig som är grundutbildad sjuksköterska och är intresserad av att utvecklas vidare inom intensivvård!

Genom ett gott samarbete inom regionen, effektiva vårdkedjor, ständigt pågående förbättringsarbeten och kompetent personal kan vi erbjuda vård av mycket hög kvalitet. I samarbete med universitetet bedriver vi forskning, utveckling och utbildning. Som aspirant erbjuds du möjlighet att få utbildningsbidrag under utbildningstiden (du söker själv utbildningen på egna meriter men garanteras en plats).

Citat från tidigare aspirant:

Aspirantprogrammet gav mig en värdefull och bred inblick i intensivvård och jag känner mig nu säker på att det är detta jag vill jobba med. Jag kände mig välkommen och väl omhändertagen av alla jag mötte.

ARBETSUPPGIFTER

Du arbetar patientcentrerat, självständigt samt i team med undersköterskor, läkare och paramedicinska resurser. Arbetet består av att vårda intensivvårdspatienter, monitorera och handha medicinteknisk utrustning i en högteknologisk miljö. Arbetet innebär att du utifrån tillgänglig information identifierar, initierar och utför ordinerade åtgärder.

Du får möjlighet att under handledning pröva på arbetet som intensivvårdssjuksköterska innan vidareutbildning. Vid den enhet du blir antagen inskolas du och förväntas arbeta efter genomförd utbildning.

Våra arbetsplatser kännetecknas av god gemenskap med välfungerande rutiner och ett utvecklat patientsäkerhets- och arbetsmiljöarbete.

Vi är fyra avdelningar som ingår i programmet. Samtliga har vi gemensamt att vi jobbar klinikövergripande, att vi vårdar patienter med intensivvårdbehov samt att vi har fokus på ABCDE.

Neurointensivvårdsavdelning/NIVA har uppdraget att ta hand om patienter med neurokirurgiskt vårdbehov från norra regionen. Vården består av postoperativ intensivvård för cirka 1000 vårdtillfällen per år. Därutöver tillkommer neurologiskt intensivvård med fokus på delar av strokevården.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med nyfikenhet och intresse för intensiv- och postoperativ vård. Du har formell behörighet att söka vidareutbildning inom intensivvård. Omvårdnad C är ett krav och högskolepoäng är meriterande. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet inom akutsjukvård. Du har även minst 1 års yrkeserfarenhet som sjuksköterska.

Du som söker ser service och flexibilitet som en självklarhet, kan hantera akuta och stressfyllda situationer, är intresserad av vårdutveckling och sätter patienten i fokus. Vidare har du god samarbetsförmåga och förmåga att skapa goda relationer med kollegor, både externt och internt. Du har en positiv grundinställning till förändrings-, kvalitets- och utvecklingsarbete.

ÖVRIGT

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan

https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.